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瀏覽次數:0 發布時間:2022-01-05 11:02:40



對公司人力資源管理諸環節運行的實際情況、制度建設和管理效果進行調查評估,分析人力資源管理工作的性質、特點及存在的問題,提出合理化的改革方案,使人力資源的整合與管理達到“人”和“事”的動態適應,從而促進員工成長、實現公司戰略目標的一種顧問服務性活動。


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